תוכניות המונעות על ידי הפרובינציות בהתבסס על צורכי שוק העבודה המקומי. בדרך כלל דורשות הצעת עבודה תקפה ממעסיק קנדי. חלק מהמסלולים אינם דורשים הצעת עבודה.
אם Express Entry היא המערכת הפדרלית, תוכניות המועמדים הפרובינציאליים (PNP) מנוהלות על ידי פרובינציות בודדות. כל פרובינציה בקנדה (מלבד קוויבק, שיש לה מערכת משלה) מפעילה תוכניות הגירה המבוססות על צורכי שוק העבודה הספציפיים שלה.
קיימת גם תוכנית ההגירה האטלנטית, שתוכננה במיוחד עבור ארבע הפרובינציות האטלנטיות: נובה סקוטיה, ניו ברנזוויק, אי הנסיך אדוארד וניופאונדלנד ולברדור.
ברוב המקרים, על המבקש להחזיק בהצעת עבודה תקפה ממעסיק מקומי. זהו הבדל מרכזי בהשוואה ל-Express Entry, שם הצעת עבודה אינה נדרשת תמיד. עם זאת, חלק ממסלולי ה-PNP, במיוחד אלה המקושרים ל-Express Entry, אינם דורשים הצעת עבודה. יועץ מורשה יכול להעריך אילו מסלולים זמינים ללא הצעת עבודה.
כל פרובינציה מחליטה אילו מקצועות מבוקשים, איזה סוג מעסיק יכול לתמוך במועמד, ואילו כישורים נדרשים מהמבקש. הדרישות חלות על שני הצדדים:
מכיוון שכל פרובינציה שונה, בחירת הנכונה היא קריטית ביותר. המקצוע שלכם, רמת השפה ויעדי ההתיישבות ארוכי הטווח — כולם משפיעים על המקום שבו הפרופיל שלכם חזק ביותר.
תוכניות פרובינציאליות יכולות להיות מסלול מצוין עבור:
כאשר פרובינציה ממנה אתכם, אתם מקבלים נקודות נוספות ב-Express Entry (אם מקושר למסלולי Express Entry), מה שכמעט מבטיח הזמנה להגיש בקשה לתושבות קבע.
תוכניות פרובינציאליות ואטלנטיות יכולות לפתוח דלתות ש-Express Entry לבדה אינה יכולה. גלו איזו פרובינציה ותוכנית מתאימות ביותר למקצוע ולפרופיל שלכם.